核心区别:为什么需要转换?

在开始转换之前,首先要理解这两种签证的根本区别:

日本工作签证转技术签证
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项目 特定技能 (特定技能) 技术·人文知识·国际业务 (技術・人文知識・国際業務)
签证性质 特定产业领域的劳动力,侧重于技能操作 白领/办公室职位,侧重于专业知识、技术或经验
要求 需要通过特定技能考试和日语能力考试(N4或以上)。 通常要求大专(短期大学/专门学校)及以上学历,或10年以上相关工作经验
主要是护理、餐饮、建筑、农业等领域的具体劳动岗位。 主要是工程师、设计师、市场营销、会计、翻译、IT等需要专业知识的岗位。
在留资格 有期限(1-5年),每次更新需满足条件。 有期限(1-5年),但更容易获得5年的更新,且是申请永住(绿卡)的常见跳板。
家属同行 原则上不允许(护理领域有例外)。 允许(配偶和子女)。

特定技能是“蓝领”签证,技术签证是“白领”签证。 转换的本质是从一个以技能为主的岗位,转变为一个以知识和经验为主的岗位。


转换的核心条件

要成功从特定技能转为技术签证,您需要满足以下几个核心条件:

获得符合“技术签证”要求的工作(最重要的一步)

这是转换的基础,您需要找到一家愿意雇佣您的日本公司,并且该职位需要符合“技术·人文知识·国际业务”的在留资格定义。

  • 职位性质:该职位必须是“需要专业知识、技术或经验的业务”。

    日本工作签证转技术签证
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    • 例如:IT工程师、软件测试、网页设计师、市场营销专员、会计、翻译、机械设计、工厂技术员、办公室文员等。
    • 反例:继续做餐厅服务员、建筑工地工人、农业采摘等纯体力劳动,即使公司给您换签证名称,入管局也不会批准。
  • 雇佣公司:公司需要有完善的雇佣体系,能够为您提供稳定的工作和合理的薪酬。

满足学历或工作经验要求

您需要满足以下任一条件:

  • 条件A:学历要求

    • 在日本国内的大学、短期大学、专门学校或高等专门学校毕业。
    • 或者,在国外受满16年学校教育(即拥有等同于日本大专或以上的学历)。
    • 注意:如果您持有的学历不被日本直接认可(例如某些国家的2年制大专),可能需要通过“学历认证”(通常由日本法务局认可的鉴定机构进行)来证明其等同于日本的14年教育。
  • 条件B:工作经验要求

    日本工作签证转技术签证
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    • 没有相应学历,但在该行业或相关领域拥有10年以上的工作经验
    • 关键点:这10年工作经验需要是全职的、连续的,并且最好有材料证明(如前公司的雇佣证明、离职证明等),在特定技能签证期间的工作经验也可以计算在内。

日语能力要求

  • 技术签证没有强制性的日语等级要求,但强烈建议达到 JLPT N2 或以上水平
  • 为什么重要?
    • 工作需要:技术类岗位通常需要与日本同事、客户进行顺畅的沟通,阅读专业资料,撰写报告等。
    • 入管局审核:虽然不强制,但您需要证明自己具备完成该工作所需的日语沟通能力,在面试中,如果日语能力太差,很难说服签证官,如果公司有要求,通常也需要提供JLPT N2或商务日语能力测试(BJT)等证明。

转换流程(Step-by-Step)

整个流程主要由您的新雇主来主导,您需要做的就是全力配合。

  1. 找到新工作并获得内定

    • 在日本求职网站上寻找符合技术签证要求的职位。
    • 参加面试,向公司说明您目前的签证状况(特定技能在留资格),并表达希望转签证的意愿。
    • 成功获得公司的“内定通知书”(内定通知書),这是申请中至关重要的一份文件。
  2. 准备申请材料

    • 新公司将作为您的“在留资格认定证明书交付申请”(在留資格認定証明書交付申請,简称“申請”)的申请人。
    • 您需要向新公司提供所有必要的个人信息和文件,主要材料清单如下:

    基本材料清单:

    • 护照复印件
    • 签证申请表(2份)
    • 照片(4cm x 3cm,近3个月内拍摄)
    • 在留卡原件
    • 住民票原件(申请时有效,不含住址栏的变更记录)
    • 健康诊断书(健康診断書):通常由新公司指定的医院开具。
    • 履历书(履歴書)
    • 学历证明
      • 毕业证书及其翻译件(需有公证人或日本使领馆的认证)。
      • 成绩单(部分情况需要)。
    • 工作经验证明(如适用)

      过去雇主的雇佣证明、离职证明等,并附上翻译件。

    • 日语能力证明(建议提供)

      JLPT N2/N1证书、BJT证书等。

    • 雇佣合同:与您的新雇主签订的劳动合同。
    • 公司相关材料:由新公司提供,包括公司概要、事业概要、组织结构图、在职证明、纳税证明等。
  3. 提交申请

    • 新公司将所有材料整理好后,向其管辖地的日本入国管理局提交申请。
    • 提交后,入管局会进行审核,通常需要 1-3个月 的时间。
  4. 领取“在留资格认定证明书”(CoE)

    • 如果申请被批准,入管局会给您的雇主寄送一份 “在留资格认定证明书”
    • 雇主会将CoE原件扫描或邮寄给您。
  5. 在驻日使领馆申请签证

    • 您拿着CoE原件、护照以及其他所需文件,前往您所在地的日本大使馆或总领事馆,提交签证申请。
    • 领事馆在确认无误后,会在您的护照上贴上新的“技术·人文知识·国际业务”签证。
  6. 更新在留卡

    • 持有新签证回到日本后,需要在14天之内,前往居住地的市区町村役场办理在留卡的更新手续,将您的在留资格从“特定技能”变更为“技术·人文知识·国际业务”。

注意事项与建议

  • 尽早规划:不要等到特定技能签证快过期了才开始找新工作,转换签证是一个需要时间和精力的过程,建议提前半年开始准备和求职。
  • 诚实沟通:在求职过程中,务必向新雇主坦诚说明您目前的签证状况和转换意向,一个有经验且愿意支持您的雇主至关重要。
  • 提升自身能力:在持有特定技能签证期间,可以积极学习日语和专业技能,考取相关资格证书,这不仅能帮助您找到更好的工作,也是满足签证要求的有力证明。
  • 寻求专业帮助:如果对流程不熟悉,可以咨询专业的行政书士(行政書士),他们可以帮您检查材料、填写表格,提高申请的成功率,虽然需要支付一定的费用。
  • 关注行业匹配:寻找与您之前特定技能领域相关的技术岗位,有建筑工地经验的人可以转职为建筑公司的技术员或CAD设计师,有餐饮经验的人可以转职为连锁餐厅的办公室管理人员或采购,这样更容易说服入管局,您的经验和知识是连贯的。

从特定技能转到技术签证,是一个职业发展的绝佳机会,关键在于找到一份符合技术签证定义的白领工作,并满足学历或10年工作经验的要求,整个过程需要您和新雇主的紧密合作,只要准备充分,成功率是非常高的,祝您转换顺利!